關于做好2009年管理和工勤技能崗位聘用有關事項的通知

2011-11-26
各處、科室、院區(qū):
??? 根據學校人事〔2009〕158號《關于開展管理崗位聘用工作的通知》、157號《關于開展工勤技能崗位聘用工作的通知》精神,我院從2009年6月下旬至8月上旬,根據首次崗位聘用后崗位需求和醫(yī)院發(fā)展需要,開展管理、工勤技能崗位聘用工作,現(xiàn)將有關事項通知如下:
一、??? 申報范圍
???2008年1月1至2008年12月31在職在崗的以下固定編制崗位工作人員:
(一)已聘相應崗位,符合申報高一級崗位聘用條件的人員;
(二)新進入、調入(包括2008年流動編制轉固定編制)或調整崗位類別,須聘用相應崗位的人員;
二、本次崗位聘用仍按照首次崗位聘用實施細則的條件執(zhí)行。
三、本次崗位聘用所規(guī)定的任職年限、工作時間、崗位業(yè)績等均計算至2008年12月31日止。
四、為加強對崗位聘用工作的領導,醫(yī)院成立崗位聘用工作領導小組,負責領導醫(yī)院的崗位聘用工作,審議決定管理、工勤技能崗位聘用實施細則,決定管理、工勤技能崗位聘用委員會組成人選,決定管理、工勤技能崗位聘用數量、受理申訴等。領導小組下設崗位聘用辦公室,負責崗位聘用日常管理工作。
崗位聘用工作領導小組成員
組?長:王深明
副組長:顏楚榮
成?員(按姓名筆畫排):
王深明?劉洪寧?余學清?肖海鵬?何曉順?周燦權??
黃建明?謝燦茂?顏楚榮
下設辦公室
主?任:黃建明
副主任:林少文、梁?兵
五、各處、科室、黃埔院區(qū)、東山院區(qū)成立崗位聘用工作小組,由行政后勤部門處(科長)、院區(qū)由管委會主任任組長,黨支部書記、副主任(副科長)及職工代表任組員,負責本科室人員申報崗位聘用的審核工作。
六、各處、科室根據醫(yī)院崗位聘用工作安排,組織本科室人員對照崗位聘用條件,按時做好崗位聘用的申報、審核工作,確保醫(yī)院按期完成崗位聘用工作。
七、具體時間安排:
?(一)6月29日(星期一)各申報競聘人員到人事處人事科領取或在我院網頁下載各類表格,填寫后交給各處科室領導審核簽名;
(二)7月1日(星期三)各處科室將符合競聘六級及以上級別管理崗位基本條件人員的《申報表》交到人事處人事科。
(三)7月2日(星期四)醫(yī)院崗位聘用工作領導小組審核、推薦競聘六級及以上級別管理崗位人選;
(四)7月6日前按管理權限上報競聘六級及以上級別崗位推薦人選;
(五)7月2日(星期四)下午公布本次七級及以下管理崗位和工勤技能崗位聘用的各級競聘崗位數;
(六)7月8日(星期三)前符合申報競聘七級及以下管理和工勤技能崗位基本條件人員的《聘用申報表》交人事處人事科;
(七)7月17日(星期五)-7月24(星期五)人事部門及相關職能部門(監(jiān)察室、醫(yī)院管理科等)審核相關材料和表格;
(八)7月22日(星期三)上午召開管理、工勤崗位聘用委員會會議,審議管理、工勤崗位的擬聘用人選;
(九)7月27日-8月3公示管理、工勤崗位擬聘用人員名單。
六、幾點要求:
㈠ 崗位設置管理是醫(yī)院人事制度和收入分配制度改革的前提和重要基礎,是加強衛(wèi)生人才隊伍建設的重要內容。各科室要高度重視,認真?zhèn)鬟_文件,及時反映、解決實施過程中可能出現(xiàn)的問題,確保醫(yī)院的穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展。
㈡ 崗位聘用工作涉及面大,關系到廣大教職工的切身利益,各級領導要提高認識,認真細致地做好思想政治工作,積極穩(wěn)妥地推進崗位設置管理工作。
㈢ 崗位設置和崗位聘用是一項政策性很強的工作,要嚴格工作程序和工作紀律,不得作假、虛報,對違反規(guī)定的,要嚴肅追究相關責任。情節(jié)嚴重的,對相關領導和責任人予以通報批評,并給予相應的紀律處分。
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中山大學附屬第一醫(yī)院
???????????????????????????? 二ΟΟ九年六月二十九日
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??????????? (聯(lián)系人及電話:梁?兵,8034;?周燦,8810)
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附有關文件、表格及上網下載方法:
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下載路徑為“我院網站——→首頁的下載專區(qū)——→下載用戶名為“zsyy”,密碼為“2009”。
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1、《關于開展管理崗位聘用工作的通知》中大人事〔2009〕158號
2、《關于開展工勤技能崗位聘用工作的通知》中大人事〔2009〕157號
3、《中山大學附屬第一醫(yī)院管理崗位聘用實施細則》2007.12
4、《中山大學附屬第一醫(yī)院工勤技能崗位聘用實施細則》2007.12
5、《中山大學管理、工勤技能崗位設置管理實施辦法》(中大人事[2007]21號)
6、《中山大學附屬醫(yī)院崗位設置管理實施辦法》(中大人事[2007]23號)
7表格:《中山大學管理崗位聘用申報表》、《中山大學工勤技能崗位等級聘用申報表》